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企业文化

凯发k8国际首页登录历经30年的产业积淀,现已发展成为内涵丰富、注重商道与人道完美结合,追求事业发展传承的创新型企业,拥有厚博深远的企业文化,指引企业向国际强企迈进。

企业文化核心:

产业以人为本。

企业使命:

产业报国,打造民族工业国际知名品牌。

集团的五十六字工作方针:

着眼发展 明确目标;

调查分析 找出差距;

研究讨论 制定措施;

组织协调 布置落实;

督促检查 指导推动;

实事求是 考评奖罚;

总结提高 持续改进。

企业文化核心竞争力:

以市场需求为销售平台;

以自主研发为科技平台;

以融资合作为发展平台;

以科学严谨为管理平台。

发展理念:

发展有路;科技为径;商海无涯;管理作舟。

管理理念:

以市场需求为目标;以经济效益为核心;以快速反应为手段;以业绩为考核标准。

服务理念:

质量第一,用户至上。

工作作风:

迅速、有序、深入、坚持

员工工作原则:

勤奋、专研、团队合作

干部工作原则:

提倡干部起模范带头作用,能独立支撑局面完成工作任务,反对官僚主义、做官不做事。

三个不等式、五个等式:

上班≠工作≠高效满负荷工作≠卓有成效的工作

想+不做=0

开会+不落实=0

布置工作+不检查=0

检查+不考评=0

工作不努力=砸自己饭碗